Sandra Werner

Das braucht noch mehr Punk!

Vita

  •  Jahrgang 74, Diplom Sozio-Ökonomin, Studienschwerpunkte Personalwesen, Gesundheitsökonomie und Organisationsentwicklung
  • 15 Jahre angestellt als Projekt- und Teamleiterin in Start-Ups und mittelständischen Unternehmen
  • Sechs Jahre selbstständige Beraterin für Digital Marketing
  • Sechs Jahre selbständige Seminarleiterin, Trainerin, Coach für Organisations- und Teamentwicklung
  • Lehrauftrag an der Leibnitz Universität Hannover 
  • Zusatzqualifikationen: Agile Coach (ICAgile certified), Motivational Interviewing/ Motivierende Gesprächsführung (GK Quest Akademie, Heidelberg), Generative Prozessbegleitung (ECA), Design Thinking (Dark Horses, Berlin), Konfliktmanagement, Projektmanagement und –leitung
  • seit 2015 Prozessbegleiterin bei Gesunde Karriere

Aktuelle Schwerpunkte

Agile Organisations- und Teamentwicklung

Digitale Transformation

Hybrides Führen/ Hybrides Arbeiten

Generative Prozessbegleitung

Gesprächsführung in (herausfordernden) Veränderungssituationen

Genussvoller Umgang mit Widerständen

Design Thinking, Innovationsmanagement

Meine Lieblingsworte:

Eine ruhige See hat noch keinen guten Seemann hervorgebracht.   (Flensburger Weisheit)